Comptable H/F - Spacefoot S.A.S.

Spacefoot est une entreprise à forte dimension technologique qui développe des activités en rapport avec le sport et le digital : réseaux sociaux du sport (Footeo, Clubeo), E-Commerce (Direct-Running, Madeinparadis, Handball-Store, etc.), publicité digitale.

Nous avons récemment implanté notre équipe comptabilité à Mazan et venons tout juste de nous installer dans nos nouveaux bureaux.
Seras-tu la nouvelle pépite prête à se lancer dans cette nouvelle aventure avec nous ?

Spacefoot recherche un(e) Comptable rattaché(e) à la Responsable administrative et financière.

TES MISSIONS :
Aide au suivi de la comptabilité-tiers (clients, fournisseurs, etc.),
Aide à la saisie des factures,
Aide à la saisie et au suivi des opérations bancaires,
Gestion administrative (courriers, boîtes mails, etc.)

Cette liste est non exhaustive.
Tu accompagneras le service comptable sur des missions variées et selon les besoins.
L'entreprise, en forte croissance, s'attache à construire des parcours évolutifs personnalisés pour chacun de ses collaborateurs.

POURQUOI TOI ?
Tu justifies d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire ;
Tu es titulaire d'un diplôme type Bac +2 minimum dans le domaine de la comptabilité / gestion ;
Tu es à l'aise avec la digitalisation : dématérialisation, interfaces digitales, etc. ;
Tu maîtrises les outils informatiques ;
Tu es rigoureux(-se), fiable, et doté(e) d'un esprit d'équipe en béton !

POINTS IMPORTANTS :
Localisation : Mazan (84380)
Type de contrat : CDI
Disponibilité du poste : dès que possible
Rémunération : selon profil
Avantages :
- Tickets restaurant
- Télétravail envisageable (1 à 2 jours / semaine)

Experience : 2 An(s)

Compétences : Comptabilité client, Comptabilité fournisseurs, Assurer la gestion administrative d'une activité

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Programmation informatique

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.