Moniteur - Monitrice d'Enseignement Agricole en Mfr à 80 % H/F - Maison Familiale Rurale

Compétences en Anglais Classe de 4e à 2Nde CGEH
Compétences en Informatique de la 4e à la Terminale
ESC pour les classes de 3ème / 2Nde / 1 ère
Ouverture au monde et aux autres pour la classe 2 Nde CGEA
Temps forts Classe de 3ème
Responsabilité classe en 1ère CGEH

Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Surveillances de midis et des temps de soirée à prévoir - ( Quand travail du soir horaires 13h à 21h).
Présence à 3 Portes Ouvertes

Experience: Débutant accepté

Compétences: Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Proposer des travaux et des exercices pratiques,Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.