Gestionnaire Paie et RH H/F - Adecco

Votre mission

L'agence Adecco Annecy recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aménagement intérieur, un Gestionnaire de Paie et RH (h/f)
en contrat intérimaire longue durée.
Poste basé à Sillingy (74330).

En tant que référent(e) RH, vous avez la charge de la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines de l'entreprise.

Paie :
- Collecter et saisir les éléments variables de paie
- Etablir les bulletins de paie et les contrôler
- Réaliser des déclarations sociales (DSN, OD, DNA, DOETH...)

Administration du personnel :
- Effectuer les formalités administratives d'embauche ou de sortie (contrat, DSN, STC, certificat de travail, attestation France Travail...)
- Suivre la vie du salarié au sein de la société (Visite Médicale, Arrêts, Congés...)
- Être l'interlocuteur des organismes sociaux (URSSAF, Mutuelle, CPAM, caisse des congés, Pro BTP, etc.)
- Réaliser les déclarations annuelles (DOETH, caisses des congés payés, taxe d'apprentissage, effort de construction...)
- Tenir à jour les dossiers du personnel et le registre du personnel

Recrutement :
- Effectuer et accompagner les recrutements des nouveaux collaborateurs
- Rédiger les offres d'emploi, sélectionner les CV
- Être l'interlocuteur des acteurs de l'emploi (Jobboards, France Travail, agences de recrutement, etc.)
- Gérer le suivi administratif des intérimaires
- Déclarer le personnel sur les chantiers sur les plateformes adéquates

Intégration :
- Intégrer les nouveaux arrivants et leur remettre les documents d'entrée

Formation :
- Collecter les besoins en formation et identifier les organismes compétents
- Elaborer et suivre le plan de formation
- Monter les dossiers de financement auprès de l'OPCO
- Réaliser un bilan annuel de la formation
- Être l'interlocuteur de l'OPCO
- Réaliser le suivi des entretiens professionnels
- Gestionnaire des compétences et des outils RH
- Elaborer et mettre à jour les différents outils RH (supports d'entretien, règlement intérieur...)

Juridique social :
- Organiser et faire les convocations pour les réunions du CSE
- Assurer le renouvellement des élections professionnelles
- Animer les réunions du CSE
- Veiller au respect des règles du droit du travail, CCN, accords et pratiques du groupe
- Assister et conseiller la Direction

Communication :
- Créer un lien et une dynamique sociale avec la direction et les salariés
- Privilégier et valoriser la communication interne auprès de l'ensemble de l'équipe
- Être à l'écoute des salariés

Votre profil

Votre profil :

Savoir :
- Connaissance du droit du travail
- Connaissance des techniques de paie
- Connaissance du BTP un plus
- Maîtriser les outils informatiques (Excel, Word, Sage serait un plus)
- Gérer la dimension et les activités RH d'un poste généraliste

Savoir être :
- Discrétion
- Organisation
- Rigueur
- Réactivité
- Sens des priorités
- Bon relationnel
- Être force de proposition

En bref :
- Expérience en paie obligatoire
- Mission longue en intérim
- Poste à pourvoir dès que possible
- Semaine en 39h sur 4.5 ou 5 jours / Pause du midi de 1h ou 1h30
- Rémunération entre 33K et 35k annuel brut (base 39h)
- Tickets restaurant : 8€ pris à 50% par l'employeur

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Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
A propos de nous

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Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.