Comptable Général - Comptable Générale H/F - Ecole Superieur de Commerce et de Gestio

Missions principales

En tant que comptable, vous aurez pour responsabilités :

Assurer la saisie, le suivi et le contrôle des opérations comptables (clients, fournisseurs, banque, caisse).

Réaliser les rapprochements bancaires et assurer le suivi de trésorerie.

Préparer les déclarations fiscales et sociales (TVA, charges sociales, etc.).

Participer à l'élaboration des bilans et des clôtures comptables en collaboration avec l'expert-comptable.

Contribuer à la mise à jour des tableaux de bord et à la fiabilité des données financières.

Profil recherché

Formation en comptabilité, gestion ou finance (Bac +2 minimum souhaité - type BTS CG, DUT GEA ou équivalent).

Première expérience réussie en comptabilité (stage ou emploi).

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et d'un logiciel comptable (ex. Sage, Ciel, EBP, ou autre).

Rigueur, organisation, sens de la confidentialité et esprit d'équipe.

Conditions et avantages

Experience : 1 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Assurer la conformité aux normes fiscales, Assurer la conformité des pratiques comptables aux normes en vigueur, Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale, Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.), Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc), Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc), Vérifier la conformité des documents comptables

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.