Développeur PL - SQL Oracle H/F - Tolede

Depuis 1980, TOLEDE® développe et commercialise son progiciel de gestion intégrée dans tous les secteurs caractérisés par des contraintes fortes où la disponibilité et la fiabilité des informations sont capitales.
Depuis bientôt 40 ans, dans différents domaines d'activité, notre objectif est d'apporter une solution complète, à la fois métier et technique, qui réponde efficacement aux besoins quotidiens de nos clients.Pour compléter notre équipe développement, nous proposons un poste de développeur logiciel essentiellement en langage PL/SQL via l'environnement Oracle (Forms / Reports / Apex / PL/SQL). Quelques développements ponctuels pourront être liés à d'autres langages ou environnements (web-service / web / Windev...).

Vous serez chargé d'enrichir notre ERP par la création de nouveaux modules et de maintenir ceux existants.

De formation Bac +3 à Bac +5 en informatique, vous avez idéalement une première expérience dans le développement d'application et de bonnes compétences dans les bases de données. Les connaissances suivantes seraient un plus :

- Oracle Forms et Reports
- Oracle APEX
- Windev/Webdev
- DBA
- Administration des réseaux (DHCP, DNS, Sécurité, plan de secours)

Vous avez le goût du travail en équipe, le sens de la communication et du service. Vous êtes motivé pour rejoindre une équipe dynamique et pérenne.
La maîtrise de l'anglais technique est indispensable.
Poste en CDI à temps plein, rémunération suivant expérience.
Débutant accepté si forte compétences et motivation

Experience : Débutant accepté

Langues : Anglais souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Édition de logiciels applicatifs

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.