Recrutement Advance Emploi Corse

Livreur Installateur Conseil H/F - Advance Emploi Corse

  • Ajaccio - 2A
  • Intérim
  • Advance Emploi Corse
Publié le 26 août 2025
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Les missions du poste

Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Corse, recrute pour son client.

Notre client est spécialisé dans la mise à disposition de matériel médical et recherche son futur Livreur-Installateur-Conseil H/F.
Poste à pourvoir au plus tôt dans la cadre d'une mission de 3 mois.

Au quotidien, vous assurez la livraison et l'installation du matériel auprès des clients tout en garantissant un service de qualité :

- Mise en oeuvre des dispositifs médicaux nécessaires aux patients (livraison, installation, gestion administrative des interventions)
- Gestion des reprises, dépannages et révisions
- Actions d'information et de conseil auprès du patient

Votre profil :

Titulaire de permis B depuis 2 ans minimum, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts incontournables.

Votre empathie, votre écoute et votre sens du service vous permettront de vous épanouir dans vos fonctions. Une première expérience dans le domaine de la santé serait un atout appréciable.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Utilisation de logiciels de gestion de tournées, Charger, décharger, manutentionner des produits, Livrer une commande, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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