Coordonnateur-Adjoint Periscolaire H/F - Mairie

DESCRIPTION DES MISSIONS
Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, sur les temps périscolaires et à la mise en place des activités qui en découlent.
Vous coordonnez des accueils périscolaires des écoles maternelles et élémentaires selon l'organisation fixée par la responsable.

- Mettre en place des projets et activités de l'accueil définis en concertation avec les équipes d'animation, suivis et évalués par le supérieur
- Co-animer l'élaboration collective du projet pédagogique de l'accueil
- Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuster les propositions d'animation
- Co-animer la dynamique du groupe (enfants et adultes)
- Repérer les enfants en difficultés et alerter les services compétents
- Assurer la gestion administrative
- Être le relais avec les équipes éducatives (enseignants, psychologue scolaire,.)

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
- Diplôme minimum requis : BAFD ou sans, si expérience de direction probante
- Connaissance du public de la Petite enfance et Enfance
- Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs
- Sens de l'initiative et de l'anticipation
- Organisation, rigueur, ponctualité
- Sens du relationnel
- Sens du travail en équipe et du service public
- Confidentialité et discrétion
- Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, power point, internet)

SPECIFICITES DU POSTE
- Rythme de travail annualisé selon le temps scolaire (interventions périscolaires : matin - midi - soir)
- Possibilité d'heures complémentaires avec des interventions dans le cadre de l'extrascolaire (mercredi)

Experience : 1 An(s)

Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Animer, coordonner une équipe, Accueillir, orienter, renseigner un public, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Connaissances réglementaires en animation, et sécurité périscolaire

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.