Recrutement Azenco Groupe

Technicien Bureau d'Études Dessinateur CAO 3D H/F - Azenco Groupe

  • Cazères - 31
  • CDI
  • Azenco Groupe
Publié le 26 août 2025
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Les missions du poste

Parmi les 3 premiers leaders du marché et dans le cadre de notre forte croissance dans le domaine de l'abri de piscine et de l'aménagement extérieur de la maison, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Bureau d'études dessinateur CAO 3D.

Au sein du Bureau d'études et en étroite relation avec le Responsable Achats, la Production et le Service Planning, vous êtes en charge de :

La réalisation de plans techniques
La conception de solutions techniques ;
La conception et le dimensionnement de projets en commande dans le strict respect du planning de production ;
L'élaboration des dossiers d'ouvrage à l'aide d'un logiciel de CAO ;
L'analyse et la validation de la faisabilité des projets ;
La mise en oeuvre du respect des normes liées au secteur.

Profil recherché :

De formation Bac +2 minimum, vous maîtrisez impérativement le logiciel SolidWorks.

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre implication.

Structuré(e) et méthodique, vous êtes également force de proposition.

Une formation au poste sera dispensée par le Responsable B.E à votre arrivée.

Une formation produits sera également dispensée par le Directeur Commercial.

Type d'emploi : CDI

Salaire : à définir selon profil

Horaire : 35 heures

Poste à pourvoir dès que possible

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Chiffrage/calcul de coût, Analyser un document de production, Documenter les procédures de fabrication, Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Fabrication de structures métalliques et de parties de structures

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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