Recrutement Casino Barriere Menton

Serveur en Extras H/F - Casino Barriere Menton

  • Menton - 06
  • CDD
  • Casino Barriere Menton
Publié le 26 août 2025
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Les missions du poste

Le Casino Barrière de Menton, situé avenue Félix Faure à Menton, c'est un parc de machines à sous, des roulettes anglaises et black jack électroniques, un salon de jeux de table, deux restaurants Le Colombale & Le Café des Sports, des terrasses vue mer
et des salons de réception.Le CASINO BARRIERE de Menton propose plusieurs postes de serveurs (h/f) en extras.
Vos principales missions seront :
- Faire les mises en place de la salle.
- Accueillir les clients selon les procédures en vigueur dans le groupe.
- Conseiller la clientèle dans le choix des consommations.
- Assurer un service de qualité et garantir la satisfaction de la clientèle et sa fidélité.
- Aider à la réception des produits, suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes.
- Promouvoir les produits et prestations de service de l'établissement et du Groupe.
- Se tenir informé et informer les clients sur les manifestations, visites...

Les extras en qualité de serveur sont rémunérés à hauteur de 12€50 brut + heures de nuit + avantage en nature repas.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s) - minimum

Compétences : Accueillir le client et l'installer, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office, Effectuer le service des plats à table, Nettoyer une salle de réception

Langues : Italien exigé, Anglais souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Organisation de jeux de hasard et d'argent

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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