Manager de Site CVC H/F - GIF emploi

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans un environnement industriel technique ?
Notre client recrute un Manager de site CVC CFO (H/F/D) avec une réelle opportunité d'évolution et de prise de responsabilités au sein d'une équipe dynamique.
Vous intervenez en tant que manager sur un site industriel afin d'assurer le bon fonctionnement des installations CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) et CFO (Courants Forts) et pilotez une équipe de 6 personnes.

Les missions attendues du poste :
- Animer, coordonner et encadrer une équipe de techniciens,
- Garantir la maintenance préventive et curative des installations CVC et CFO,
- Organiser la répartition des interventions techniques selon les besoins du site,
- Veiller au respect des consignes de sécurité sur le site,
- Assurer le suivi budgétaire et la gestion des contrats de maintenance,
- Être l'interface entre les équipes techniques, la direction et les interlocuteurs du client,
- Mettre en place des solutions d'amélioration continue et garantir la qualité du service rendu.

GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Saisissez cette occasion de valoriser vos compétences et de prendre un véritable rôle clé dans un contexte industriel technique et structurant. Votre expertise managériale et votre engagement feront la différence.

Nous sommes impatients de vous rencontrer !

GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous justifiez d'une expérience significative en tant que responsable technique ou manager dans l'environnement industriel, idéalement sur une activité CVC/CFO.

Compétences attendues pour le poste :
- Solide expertise en maintenance CVC et CFO,
- Capacité à organiser, planifier et optimiser l'activité d'une équipe,
- Maîtrise des outils informatiques dédiés à la maintenance,
- Rigueur dans le suivi des procédures et des réglementations,
- Excellentes qualités relationnelles et capacité à fédérer une équipe,
- Autonomie, réactivité et bonne gestion des priorités,
- Sens du service client et pédagogie.

Les savoir-être attendus :
- Leadership naturel,
- Esprit d'équipe et sens de la communication,
- Fiabilité, ponctualité et implication personnelle,
- Adaptabilité face à l'imprévu,
- Respect des engagements et des délais.

Contactez dès maintenant Chrystel PEDRONI au **.**.**.**.**