
Professeur - Professeure de Gestion à Domicile H/F - Reussite
- Mèze - 34
- CDD
- Reussite
Les missions du poste
Nous sommes une équipe de professeur(e)s et formateur(trice)s spécialisés et passionné(e)s.
Le soutien scolaire est un véritable métier, où vous pouvez faire carrière si vous le souhaitez !
Vous voulez travailler en équipe plutôt que seul, tout en restant indépendant, rejoignez-nous !Rejoignez une équipe dédiée à la réussite scolaire !
Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez faire une réelle différence dans la vie des élèves ? Notre organisme, géré par des enseignants particuliers, recherche un(e) enseignant(e) en Gestion pour accompagner des élèves en BTS dans le secteur de Mèze et alentours.
Pourquoi nous rejoindre ?
Flexibilité : Des horaires flexibles adaptés à votre emploi du temps
Évolution professionnelle : Un nombre d'heures évolutif en fonction de vos disponibilités et de vos compétences
Environnement convivial : Une équipe dynamique et collaborative
Votre profil :
Vous êtes motivé(e), pédagogue et passionné(e)
Vous souhaitez intégrer un cadre stimulant où votre talent sera valorisé
Comment postuler ?
1. Rendez-vous sur notre site internet : reussite - coaching. com
2. Cliquez sur « Candidatez ici »
3. Remplissez le formulaire de candidature et joignez votre CV
Transformez votre passion pour l'enseignement en une carrière épanouissante, rejoignez Réussite et aidez vos élèves à atteindre leur plein potentiel !
Ensemble, construisons l'avenir de l'éducation, un élève à la fois.
Le profil recherché
Experience : 11 Mois
Compétences : Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Renseigner des supports d'évaluation scolaire, Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles :
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.