Aide Soignant H/F - Itinova

Itinova est un groupe associatif sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la personne. Structuré en 6 pôles d'activités, il intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire.
Implanté dans la moitié sud de la France, avec un Siège Social à Lyon, le groupe compte 2 792 salariés et 75 établissements.

Découvrez-nous sur : https://www.itinova.org/Nous recherchons un Aide Soignant (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmier, vos domaines d'intervention et principales missions sont :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents,
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé,
- Aider l'infirmier a la réalisation de soins,
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits,
- Entretenir des matériels de soin,
- Informer et éduquer le résident et son entourage,
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins,
- Accueillir et accompagner des stagiaires en formation,
- Surveiller l'état de santé du résident
- Participer à la vie institutionnelle

Avantages :
Rémunération selon CCN 51
Mutuelle/Reprise d'ancienneté/Primes

Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant (DEAS) OBLIGATOIRE
- Règles de sécurité
- Savoir adopter les bons gestes et postures lors de transferts de usagers
- Savoir s'adapter aux pathologies des personnes accueillies
- Techniques d'écoute et de relation à la personne
- Patience, empathie, confidentialité
- Capacité à travailler en équipe

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.