Animateurs Périscolaires Temps Partiel H/F - Mairie de Challans

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A l'attention de Mr le Maire/Le président du CCASRecherche 4 personnes.
Vous intégrez une ville dynamique à taille moyenne où il fait bon vivre. Ses 23 500 habitants bénéficient d'une situation géographique idéale, à 45 minutes de Nantes et à 20 minutes de la mer, au carrefour du nord-ouest de la Vendée. Challans est connue pour sa vitalité tant économique qu'associative (plus de 200 associations et 350 commerces).
Le service d'accueil périscolaire des enfants scolarisés dans les écoles maternelles et élémentaires publiques de la ville de Challans est à disposition chaque jour d'école. C'est dans ce contexte que nous recherchons des animateurs pour encadrer les enfants des classes élémentaires sur les temps du matin, du midi et du soir.

Rattaché au responsable des activités périscolaires et au coordinateur périscolaire, vos missions s'articuleront autour des 3 grands axes suivants :
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants sur les temps d'accueil du matin et/ou du midi et/ou du soir,
- Assurer le service durant le temps du repas,
- Participer aux temps d'animations éducatives.

Compétences et formation requises :
- BAFA ou CAP Petite enfance souhaité
- Une expérience dans l'animation est exigée.

Horaires :
Selon les postes, pour une durée de 8h par semaine :
- 7h45 à 8h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis
- 11h50 à 13h50 les lundis, mardis, jeudis et vendredis
- 16h30 à 17h45 ou 18h00 les lundis, mardis, jeudis et vendredis

Les postes sont à pourvoir le 29 août 2025.
Une réunion de pré-rentrée sera faite le vendredi 29 août de 13h30 à 17h30

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.