Préparateur - Préparatrice en Pharmacie H/F - Pharmacie Centrale
- Le Thoronet - 83
- CDI
- Pharmacie Centrale
Les missions du poste
La Pharmacie des Vignes, au coeur d'un village typique, recrute un(e) Préparateur(trice) en pharmacie pour intégrer une équipe dynamique.
Une patientèle variée et en demande de conseil, un environnement agréable et une composante touristique rendent notre activité intéressante.
/!\ Diplôme Préparateur(trice) en pharmacie exigé !!! /!\
*** Prise de poste dès que possible ***
Missions :
- Accueillir et conseiller une patientèle variée, avec une attention particulière au service personnalisé.
- Assurer la préparation des ordonnances et la délivrance des médicaments.
- Participer à la mise en place des nouvelles missions de la pharmacie.
- Contribuer au bon fonctionnement de l'officine en collaboration avec vos collègues.
Profil recherché :
- Sens du service, capacité à conseiller et à créer un lien de confiance avec la patientèle.
- Esprit d'équipe et dynamisme.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - avec diplôme
Compétences: Techniques de stockage optimisé,Ordonnancier, registre des stupéfiants,Identifier la demande du service de soins ou du patient,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Etablir des éléments d'une commande,Stocker un produit,Réaliser des préparations pharmaceutiques,Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, ...),Conditionner un produit pharmaceutique,Renseigner des documents médico-administratifs,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Contrôler la conformité des données,Gérer les stocks,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Relayer de l'information
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.