Coordinateur·trice de la Maison du Cheval Boulonnais - Cte de Cmes Desvres-Samer H/F - Fonction publique Territoriale

Créée en 2020 par la Communauté de Communes de Desvres-Samer, la Maison du Cheval Boulonnais abrite diverses installations équestres qui ont pour objectif notamment de participer à la sauvegarde et à la valorisation des chevaux boulonnais, tout en étant un équipement structurant et identitaire du territoire.

A cette fin, la Maison du Cheval Boulonnais accueille des événements tels que la route du poisson, des concours nationaux juments et étalons boulonnais..., mais aussi des animations destinées à un plus large public tout au long de l'année (scolaire, IME, MFR, médiation équine...), avec un temps fort sur la période estivale (animations, marché du terroir, spectacle équin...).

La construction d'un " relais étape " comprenant 28 boxs et l'aménagement de plusieurs chemins de randonnées à cheval (avec ou sans attelage), en VTT ou pédestre, au départ de la Maison du Cheval Boulonnais viendront étoffer l'offre d'activités.

Afin de poursuivre le développement et accroitre le rayonnement de la Maison du Cheval Boulonnais, la Communauté de Communes de Desvres-Samer recrute un coordinateur ou une coordinatrice.(Contrat de projet)

Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint Aménagement du territoire, environnement et tourisme, vous serez chargé de :
- Assister et conseiller les élus en matière de stratégies et d'actions opérationnelles en faveur du développement économique et touristique
- Proposer et rédiger un plan stratégique d'animations pluriannuel
- Mettre en oeuvre les projets d'animations et de développement économique et touristique
- Développer, animer et coordonner un réseau de partenaires
- Participer à l'écriture et à la mise en place du Plan de Sauvegarde et de Valorisation en lien avec les partenaires
- Identifier des financements et des partenariats avec des acteurs locaux/nationaux/ européens et rédiger les dossiers de demandes de subventions
- Faire vivre le site au quotidien avec les acteurs présents et assurer son bon fonctionnement

- Formation supérieure en économie et/ou en gestion, aménagement, développement économique, développement touristique et/ou doté d'une expérience au sein d'une collectivité territoriale pour le même type de mission
- Doté(e) de qualités relationnelles et rédactionnelles
- Sens de la communication avec un relationnel facile, capacité d'écoute et de dialogue
- Être force de proposition
- Autonome, rigoureux (-se) et organisé(-e)
- S'inscrire dans une démarche fondée sur la confiance, l'écoute et la négociation
- Une connaissance du monde équestre serait très appréciée