Recrutement Partnaire

Ingénieur Mise en Service H/F - Partnaire

  • Le Bourget-du-Lac - 73
  • CDI
  • Partnaire
Publié le 28 août 2025
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Les missions du poste

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.Nous recherchons pour notre client, son metteur en route/ingénieur mise en service H/F dans le cadre d'une création de poste

Notre client est une PME en pleine croissance spécialisée dans la biométhanisation.

En tant que Metteur en route/Ingénieur mise en service H/F, vous êtes rattaché au Directeur Technique et vos missions sont.

Vos missions principales sont :
- Assurer la mise en service /démarrage sur site clients
- Superviser les interventions externes durant la mise en service conformément au cahier de charges défini
- Planifier les interventions et l'ensemble des interventions externes participant à la mise en service
- Former les clients aux produits de la société ainsi qu'à leur exploitation
- Assurer le reporting des interventions

Le profil recherché

Vos compétences clés :
Vous avez une formation d'ingénieur généraliste ou une expérience confirmée en maintenance et mise en service de plus de 5 ans
Forte compétence technique en électromécanique, automatisme, pneumatique, hydraulique
Expérience confirmée dans la mise en service d'installations industrielles

Votre Savoir-être
- Autonomie, capacité d'adaptation, sens de la communication (interne et externe) et organisation sont vos atouts pour mener à bien votre mission

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez-plus, envoyez-nous votre CV et échangeons ensemble !

rémunération suivant le profil
Tickets restaurant : 10,00 EUR avec part patronale 5,00 EUR
25 jours de congés payés et 9 jours de RTT par an, proportionnels au temps de présence.
Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50 % par l'entreprise) et un accord de prévoyance incluant une garantie décès et invalidité.
Prime d'intéressement : 8 % du salaire brut annuel.
Prime de vacances : 10 % de la provision de congés payés acquise entre juin de l'année N-1 et mai de l'année N.

Votre rythme de travail : plusieurs déplacements dans toute la France (80% du temps annuel)

Poste pouvant se baser soit sur l'Ouest de la France ou en Savoie

Statut : Cadre

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