Recrutement Eurofirms People First

Chauffeur Camion Bras de Grue H/F - Eurofirms People First

  • Montpellier - 34
  • Intérim
  • Eurofirms People First
Publié le 28 août 2025
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Les missions du poste

Première société de gestion des talents en Espagne avec plus de 30 ans d'expérience dans la recherche du bon candidat pour chaque poste.

Chez Eurofirms France, les personnes sont notre priorité et nous sommes régis par un leadership de valeurs, basé sur le respect, la responsabilité et la transparence.Nous recherchons un conducteur de camion bras pour rejoindre notre équipe et participer activement au transport et à la livraison de marchandises. Votre rôle contributera au bon fonctionnement des opérations quotidiennes.

Dans le cadre de vos missions, vous serez responsable :
- Du transport sécurisé des matériaux avec l'utilisation d'un camion équipé d'un bras articulé.
- D'utiliser le bras du camion pour décharger les matériaux de manière précise et sécurisée,
- De l'entretien régulier du véhicule et des équipements

Une communication proactive avec l'équipe sur site sera essentielle.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer la maintenance préventive de la grue,Communiquer avec les équipes au sol par radio,Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant,Coordonner les mouvements avec d'autres engins sur le site,Elinguer, lever et distribuer une charge en respectant les emplacements prévus,Lever des produits ou du matériel de charge lourde,Positionner le moufle d'une grue,Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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