Recrutement Gif Pays de Loire

Technicien - Technicienne Chauffagiste H/F - Gif Pays de Loire

  • Saint-Herblain - 44
  • Intérim
  • Gif Pays de Loire
Publié le 28 août 2025
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Les missions du poste

GIF Pays de la Loire recrute pour le compte de son client un technicien chauffagiste H/F passionné par le CVC et ayant une expérience en tant que frigoriste.

Missions principales :
Intervenir sur différents matériaux de distribution : acier noir, PER, multicouches, galva, cuivre
Réaliser la rénovation partielle ou totale des installations de chauffage collectif
Assurer la maintenance et les réparations sur les systèmes existants

Profil recherché :
Formation technique en génie climatique
Première expérience réussie sur un poste similaire
Compétences en électricité, chauffage, soudure et maintenance
Autonomie, sens du service et bon relationnel
Permis B obligatoire
Rémunération et avantages :
Salaire selon profil et expérience (fixe + paniers + primes)
Mutuelle et RTT
Véhicule de société

GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Saisissez l'opportunité de valoriser vos compétences en intégrant un environnement dynamique et en constante évolution.

Le profil recherché

Experience : 3 An(s)

Compétences : Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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