Recrutement IDSB

Dessinateur-Projeteur - Dessinatrice-Projeteuse du BTP H/F - IDSB

  • La Verpillière - 38
  • CDI
  • IDSB
Publié le 28 août 2025
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Les missions du poste

IDSB, spécialisée dans la conception et la fabrication de murs préfabriqués, recrute pour accompagner son développement un(e) Dessinateur(trice) Projeteur(se) pour son bureau d'études de LYON - LA VERPILLIERE.

Nous offrons à nos collaborateurs la possibilité de s'épanouir dans des postes complets à responsabilités avec une ouverture sur des projets techniques et motivants.

En équipe, vous apprendrez puis réaliserez des plans de fabrication via le logiciel Allplan, en respectant :
- Les besoins et les contraintes du chantier,
- Les caractéristiques de l'usine de production,
- Les contraintes de transport,
- Les Eurocodes et Avis Techniques.

Vous êtes motivé(e), organisé(e), rigoureux(se) et très autonome dans votre travail.

Vous possédez une bonne connaissance du domaine du bâtiment et une maîtrise des principes de base en conception de structure béton (coffrages, ferraillages).

Rémunération négociable selon expérience.

S'engager aux côtés d'IDSB c'est travailler avec les plus grands maîtres d'ouvrage de la Construction avec l'avantage d'une petite structure qui vous garantit une grande autonomie dans votre poste et des perspectives d'évolution motivantes et à la hauteur de vos compétences.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Proposer des solutions architecturales adaptées, Elaborer une nomenclature, Identifier des contraintes techniques, Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes, Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet, conception de structure béton

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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