Responsable du Service du Greffe H/F - Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité

Le responsable du greffe met en oeuvre la politique définie par le chef d'établissement en conformité avec les orientations nationales. Il participe à l'exécution des décisions et des sentences pénales.

Vos activités principales

Les principales missions du responsable du service du greffe, sous le contrôle et l'autorité du directeur référent greffe et du personnel de direction sont :

Contrôle :

Des dossiers pénaux traités par les agents du greffe
Des dossiers pénaux transferts et libérables
De toutes modifications des situations pénales
Des titres arrivant à expiration

Gestion :

Du courrier externe : répartition, distribution, suivi
Des statistiques
Des personnes détenues éligibles à la surveillance judiciaire, au PSEM
Droits de tirage
Des archives (versement ou destruction)
Des libérables article 741.1 et D545
Des imprimés MELUN et fournitures de services

Référent :

Pôle application des peines
Saisie des situations pénales des transferts sans TIE
Suivi de certains dossiers (personnes détenues médiatiques, sensibles, DPS, FNAEG, FIJAIS, FIJAIT)
Suivi des affectations et gestion du tableau des affectations et des droits de tirage
Suivi des personnes détenues étrangères en relation avec la Préfecture

Gestion des Ressources Humaines et management :

Management de l'équipe du greffe
Gestion du planning du service
Rédaction des CREP de l'ensemble de l'équipe
Rédaction des rapports de titularisation
Rédaction des rapports d'activité

Le responsable remplace son binôme en cas d'absence et tout agent en cas de force majeure.

Les missions ne sont pas exhaustives. Elles peuvent évoluer en accord avec l'agent et le responsable hiérarchique.

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...) :

GENESIS-FIJAIS-ROMEO- FIJAIT

Connaissances :
Textes
Environnement professionnel
Techniques de communication
Outils informatiques dédiés

Savoir-être :
Rigueur - autonomie - initiative - réactivité - discrétion
Capacité d'adaptation - sens de l'organisation

Savoir-faire :
Analyser et synthétiser
Filtrer et orienter les informations
Communiquer
Maîtriser les délais
Contrôler conseiller