Alternant Concepteur Vidéo H/F - Aftral

Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !

Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.

Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.

Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et si notre futur talent, c'était vous ?Rejoins AFTRAL Studio en tant qu'Alternant Concepteur Vidéo Pédagogique (h/f) !
Tu es créatif, passionné par l'audiovisuel et souhaite mettre tes talents au service de projets concrets et stimulants ?
AFTRAL, leader de la formation dans le transport et la logistique, recherche son/sa futur(e) apprenti(e) pour rejoindre l'équipe AFTRAL Studio !
Tu auras en charge d'assister le concepteur vidéo pour le processus de production vidéo, de la préparation du matériel à la post-production.
Tes missions :
· Préparer et installer le matériel avant les tournages.
· Participer activement aux tournages : prise de vue, captation audio, appui technique.
· Assurer le montage vidéo : rythmer, ajouter effets et transitions pour donner vie aux projets.
· Travailler le son (enregistrement, montage, mixage) pour garantir une qualité sonore optimale.
· Collaborer avec les graphistes pour comprendre les besoins et les objectifs de chaque projet.
Des déplacements sur site sont à prévoir pour les tournages.
Ce qu'AFTRAL t'offre :
- L'opportunité de développer tes compétences techniques et créatives dans le domaine de la vidéo pédagogique.
- Une rémunération sur 13 mois, en plus d'avantages attractifs :
- Carte Tickets Restaurants (10,50 €/jour)
- CSE actif et avantageux
- Prise en charge à 50 % de votre abonnement transport
- Une formation 100 % financée par l'entreprise, pour développer vos compétences dans un environnement stimulant.
- Une culture d'entreprise où innovation et transmission vont de pair.

· Étudiant préparant un diplôme supérieur dans l'audiovisuel
· Intérêt marqué pour l'audiovisuel, la pédagogie et les outils numériques.
· Polyvalence et envie d'apprendre au quotidien.
Processus de recrutement :
· Un premier échange téléphonique avec notre chargée de recrutement.
· Un entretien avec ton futur manager.
· Un questionnaire de personnalité.