Recrutement Universite Grenoble Alpes

Chargé - Chargée d'Orientation et d'Insertion Professionnelle H/F - Universite Grenoble Alpes

  • Valence - 26
  • CDD
  • Universite Grenoble Alpes
Publié le 29 août 2025
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Les missions du poste

Ancrée sur son territoire, pluridisciplinaire et ouverte sur l'international, l'Université Grenoble Alpes rassemble, depuis le 1er janvier 2020, les forces de l'enseignement supérieur public de Grenoble et Valence.
En association avec les organismes nationaux de recherche et les grands instruments internationaux présents sur son territoire, elle construit sa politique de recherche et d'innovation à l'échelle mondiale.Présentation de la structure :

La Direction des services mutualisés du Campus UGA Valence Drôme Ardèche (DVDA) de l'Université Grenoble Alpes anime et coordonne, au service des étudiants et de la communauté de l'enseignement supérieur et de la recherche en Drôme Ardèche, les différentes missions transversales relevant de la vie de campus et de son développement.

La direction comprend une quarantaine de personnels répartis en 3 pôles :

- Le pôle Projets Transversaux & Communication
- Le pôle Ressources & supports
- Le pôle Missions & Services aux Étudiants où le poste est à pourvoir

Missions principales :

Au sein du Centre d'Information et d'orientation de l'enseignement supérieur (CIO'SUP), vous rejoindrez une équipe de 2 chargées d'orientation et d'insertion professionnelle, de 2 assistantes et de la responsable.

Votre mission consistera en la mise en oeuvre des dispositifs d'information, d'orientation et d'insertion professionnelle pour faciliter la construction de parcours de formation et l'accès à l'emploi des différents publics (lycéens, étudiants, publics en reprise d'études.).

Activités principales :

- Conseiller et accompagner les publics de l'entrée en formation jusqu'à l'insertion professionnelle.

- Informer et communiquer sur l'offre de formation de l'établissement.

- Concevoir et mettre en oeuvre des actions adaptées aux besoins repérés (salons, conférences, modules d'enseignement.).

- Animer des formations et des conférences.

- Élaborer des documents pédagogiques et des supports de communication.

- Initier, entretenir et animer des partenariats avec les acteurs du champ de l'orientation, de la formation, de l'emploi (lycées, rectorats, CIO, SCUIO, chambres consulaires, AFPA, entreprises, collectivités territoriales, France Travail, APEC).

Restriction ou contraintes liées au poste :

Des déplacements dans les lycées de Drôme Ardèche et chez les partenaires sont à prévoir, ainsi qu'une présence lors d'évènements ponctuels en soirée ou le week-end.

Une expérience similaire et/ou un diplôme de conseiller en insertion professionnelle (ou Licence sciences humaines et sociales) seraient appréciés

Permis B nécessaire : déplacements fréquents dans les lycées de Drôme Ardèche

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Maitriser les outils informatiques, Maitriser les techniques de conduite d'entretien, Evolution secteurs d'activités professionnelles, Méthodes et outils d'aide à l'orientation, Maitriser les techniques d'animation de groupes, Organisation et fonctionnement enseignement supér., Savoir mener des actions de communication, Savoir concevoir des contenus pédagogiques, Environnement socioéconomique, marché de l'emploi, Disposer d'un niveau d'anglais B1 à B2

Langues : Anglais exigé

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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