Directeur·trice Ifap H/F - Institut National de Formation et D'appl

L'IFAP de la Fondation INFA, situé à Montluçon (formations dispensées à Montluçon et à Aurillac) recherche un(e) directeur /trice à temps partiel pour accompagner les futurs professionnel/les auxiliaires de puériculture et prendre en charge la direction administrative et pédagogique sous la responsabilité de la directrice territoriale AURA. Selon votre profil, vous pourrez aussi être amené à assurer du face à face pédagogique.
Vos principales missions :

- Piloter, Organiser, Suivre, contrôler la production des actions de formation en lien avec les process et le référentiel qualité
- S'assurer de la planification et du déroulement des formations
- Garantir la gestion économique des actions de formation en lien avec les objectifs de rentabilité fixés dans le budget
- Contribuer à promouvoir la qualité des formations d'auxiliaires de puériculture
- Co représenter l'IFAP auprès des partenaires

Vous avez impérativement un diplôme d'infirmier(ère) puériculteur/trice (obligation règlementaire) ou vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture et d'un diplôme ou titre universitaire à finalité professionnelle de niveau 6 en lien avec la santé, les sciences de l'éducation ou les sciences humaines (obligation règlementaire) ou encore d'un diplome de cadre de santé

Vous avez 3 ans d'expérience sur le terrain.

Vous avez idéalement une première expérience réussie en IFAS/IFAP et une véritable appétence pour la formation professionnelle e le management.

Vous maîtrisez l'environnement numérique et les outils de formation à distance (visioconférence...).

Vous avez le sens du travail en équipe et de l'engagement. Vous savez anticiper, vous organiser et gérer les imprévus. Vous faites preuve de rigueur et respectez les échéances fixées.

Poste à pourvoir en CDD d'une durée de 12 mois à compter de septembre 2025. Vous bénéficiez de congés payés et de jours mobiles (5 pour une présence de 12 mois) et de titres restaurant. Un abonnement mensuel ou annuel de transport en commun est remboursé à hauteur de 50%. Un ordinateur portable vous est alloué.

Experience : 3 An(s)

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.