Chef de Secteur H/F - L'Industrie recrute

Novalia (les sociétés Mob et de Mondelin) et Leborgne ont donné naissance au 1er fabricant français d'outillage à main.
Ce nouvel ensemble, fort de sa cohérence naturelle, est porté par des piliers communs : l'enracinement historique de chacune de ces 3 marques françaises, toutes 3 devenues la référence qualité dans leurs familles d'outils ; grâce à l'innovation de produits conçus avec les utilisateurs et fabriqués en France.
Dans nos métiers en pleine mutation, notre vocation est d'apporter de la valeur ajoutée et de la différenciation, par la notoriété de nos marques et l'innovation de nos outils, afin de tirer le marché vers le haut.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous créons deux postes de Chef de Secteur Grand Public. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous aurez pour mission de piloter et de développer un portefeuille clients sur un secteur stratégique.

Vos principales missions

Développement commercial :
Vous identifiez de nouvelles opportunités, prospectez de nouveaux clients et développez les comptes existants en lien avec les accords-cadres en place.

Animation de votre portefeuille :
Vous réalisez des visites régulières auprès de vos clients dans l'univers de la distribution Grand Public (GSB/jardineries/LISA), assurez le suivi des référencements et accompagnez la mise en avant de nos gammes.

Promotion et conseil :
Vous valorisez nos produits et services auprès des clients, en vous appuyant sur une parfaite connaissance de nos marques, de nos gammes et de nos valeurs.

Analyse et veille marché :
Vous suivez l'évolution du marché, assurez une veille concurrentielle et proposez des actions en lien avec les besoins identifiés sur le terrain.

Collaboration interne :
En lien étroit avec les équipes marketing, commerce et ADV, vous veillez à la bonne mise en oeuvre des actions et au respect des engagements pris.

Suivi de l'activité :
Vous assurez un reporting rigoureux de votre activité commerciale et communiquez régulièrement vos résultats à la Direction.

* Formation : Bac +2 minimum à dominante commerciale ou technico-commerciale.
* Expérience : minimum 5 ans dans la vente BtoB dans l'univers Bricolage/Jardin.
* Compétences : connaissance des réseaux de distribution GSB/jardineries/LISA, sens du service client, autonomie, rigueur et capacités d'analyse.
* Outils : maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint), aisance avec les outils CRM.

Qualités attendues

* Forte orientation client et résultats
* Autonomie et sens de l'organisation
* Capacité à s'adapter à différents interlocuteurs
* Qualités de communication et de négociation
* Force de proposition et goût du terrain

Déplacements réguliers sur les départements suivants : 9, 11, 31, 46, 66, 81,82

Rémunération fixe entre 28k et 33k brut annuel + variable