
Apprentissage - Vendeur - Vendeuse Restauration Rapide H/F - Cool Eats
- Riom - 63
- Alternance
- Cool Eats
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en restauration rapide.
Vous serez formé(e) à la fois sur la vente et la préparation, afin de développer des compétences complètes dans le métier.
Vos missions :
Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité
Prendre les commandes et gérer la caisse
Préparer et assembler les commandes (burgers, accompagnements, boissons)
Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement
Apporter une aide au commis de cuisine dans ses tâches quotidiennes si besoin
Assurer le nettoyage et la propreté de la salle et des tables du restaurant
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Profil recherché :
Dynamique, souriant(e) et motivé(e)
Sens du service client et bonne communication
Polyvalent(e) et capable de travailler en équipe
Aucune expérience exigée - formation assurée dans le cadre de l'apprentissage
Nous offrons :
Une formation en alternance permettant d'obtenir un diplôme dans la restauration/vente
Une équipe accueillante et bienveillante pour accompagner votre progression
Un cadre de travail dynamique au sein d'un restaurant de burgers en plein développement
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accueil et service au comptoir, Organisation de l'espace de travail, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail, Conditionner des produits, Gérer les situations de stress en heure de pointe, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Restauration de type rapide
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.