Recrutement ACAIS

Aide-Soignant H/F - ACAIS

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDI
  • ACAIS
Publié le 1 septembre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

ACAIS
Association en Cotentin d'Accompagnement Inclusif et Solidaire
Cherbourg en Cotentin - Les Pieux - Valognes
10 Etablissements et Services Médico-Sociaux inscrits dans deux CPOM
400 salariés - 850 personnes accompagnéesCDI - temps plein en internat

Pour l'IME ACAIS, autorisé pour 186 places (DI-TSA-polyhandicap) pour enfants et adolescents 0-20 ans, en semi-internat, internat, accueil temporaire ou accueil séquentiel.

Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du chef de service, vos missions seront principalement basées sur le pôle polyhandicap :

Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne et au niveau des soins en lien avec l'infirmière.
Participer à l'élaboration et à la formalisation écrite des Projets d'Accompagnements Personnalisés des enfants.
Planifier, préparer, animer les activités éducatives, d'éveil, adaptées aux attentes et aux besoins de l'enfant en cohérence avec son Projet d'Accompagnement Personnalisé.
Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire liées aux projets et aux réunions de fonctionnement.

Profil :
Diplôme Aide-Soignant exigé.
Expérience dans le champ du handicap souhaitée.
Connaissance du polyhandicap appréciée.
Maitrise de l'informatique.
Autonome, dynamique et rigoureux.

Conditions :
Rémunération CCNT du 15 mars 1966.
Lieu de travail : 50470 Cherbourg-en-Cotentin.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Bureautique et outils collaboratifs, Diplôme d'Etat d'aide-soignant, Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Aide-Soignant H/F

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDI
  • Harry Hope
Publié le 3 septembre 2025
Je postule

Parcourir plus d'offres d'emploi