
Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée 0.50Etp H/F - Itep Astazou
- Lourdes - 65
- CDI
- Itep Astazou
Les missions du poste
Dans le cadre d'un DITEP, l'établissement recherche, un éducateur spécialisé (H/F) pour accompagner des jeunes entre 6 et 18 ans souffrant de troubles du comportement et de la personnalité entravant leurs apprentissages.
MISSIONS PRINCIPALES
Sur le Service Liaison Famille (SLF), en binôme avec l'assistante sociale :
- Assurer le lien avec les familles
- Apporter à l'équipe des éléments de compréhension sur l'histoire familiale des jeunes.
- Participer à la conception du projet personnalisé du jeune et permettre au jeune et sa famille d'en être les acteurs
- Coordonner et s'assurer de la mise en oeuvre des projets personnalisés et des emplois du temps en tant qu'« accompagnant projet » et agir comme le garant des parcours éducatifs en binôme avec un éducateur technique
- Initier, concevoir, organiser, mener des actions socio-éducatives visant le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion, dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire et celui du projet de l'établissement
- Travailler en lien étroit avec le jeune, sa famille et autres acteurs du projet du jeune
- Créer et développer des réseaux, animer des partenariats en adéquation avec les besoins des jeunes accueillis
- Rédiger des écrits professionnels (bilans d'accompagnement, transmissions, comptes-rendus des actions éducatives, collectives et individuelles, des réunions partenariales, des rendez-vous avec les familles, événements indésirables, etc) via l'utilisation du logiciel du dossier de l'usager OGIRYS
- Participation aux réunions d'équipe et institutionnelles
Profil
Permis B indispensable dans le cadre des déplacements incombant à la fonction
Maîtrise du Pack Office
Connaissance du logiciel OGIRYS souhaitée
Nécessité d'être autonome dans le travail
SAVOIRS
Bonnes connaissances du secteur social et médico-social
Connaissances en systémie familiale souhaitées
SAVOIR-FAIRE
Méthode d'entretien
SAVOIR-ETRE
Sens de l'écoute et de l'observation
Capacité d'adaptation à des situations complexes
Bon relationnel
Capacité de distanciation
Sens du travail en équipe, des responsabilités
Autonomie
Rigueur
Polyvalence
Sens de l'initiative
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté - SI DIPLOME
Compétences : Stratégies de communication externe, Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Organiser le travail d'une équipe, Prévenir et résoudre les conflits
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).