Commercial H/F - Locaway

Locaway, Société de Location de véhicules implantée sur le Sud-Ouest depuis plus de 40 ans, recherche son / sa futur(e) commercial(e).
MISSIONS

Rattaché(e) au Directeur Régional, vos missions seront les suivantes :
- Mettre en oeuvre la stratégie commerciale
- Gérer un cycle de vente en autonomie
- Dynamiser les marges
- Être proactif dans le suivi des clients
- Fidéliser la clientèle
- Conquérir de nouveaux prospects
- Rédiger des offres de prix structurées
- Mettre en avant les produits additionnels
- Répondre à des appels d'offres et négocier des accords-cadres
- Identifier les opportunités commerciales et tenir une veille concurrentielle
- Suivre les encours clients en collaboration avec la hiérarchie
- Réaliser les objectifs définis

PROFIL
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez un sens affûté du commerce et de la négociation, avec un goût prononcé pour le challenge.
A l'écoute, vous savez être force de proposition.
Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 1 an.
Des connaissances dans le milieu de l'automobile seraient appréciées.
Vous avez votre permis de conduire (B).

SECTEUR
Sud-Ouest

CONDITIONS D'EMPLOI
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 39 heures
Rémunération : Entre 2500€ et 3000€ (à définir selon profil)
Avantages : Primes + Véhicule

Experience: 12 Mois

Compétences: Proposer une solution de location de véhicule répondant aux attentes et au besoin du client,Traiter les réclamations client de l'agence de location

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Location de courte durée de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.