Emploi Étudiant au Sein des Musées H/F - Ville de Montbeliard

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche un(e) étudiant en qualité d'agent d'accueil et de surveillance pour ses musées.

Principales missions :
Vous êtes intégré à une équipe d'agents chargés d'assurer l'accueil et la sécurité du public ainsi que la surveillance des oeuvres :
- Accueil et renseignement du public (renseignements sur les horaires, les collections, les événements, accueil spécifique pour les groupes.) ;
- Tenue de la billetterie et de la caisse de la boutique (vente de billets, catalogues.) ;
- Entretien des salles, des vitrines et ponctuellement des sanitaires.

Profil :
Etudiant, vous avez une sensibilité muséale et pour l'histoire et le patrimoine, vous souhaitez accueillir du public, l'introduire aux oeuvres présentées et tenir une billetterie et une boutique.
Votre goût de la relation et du contact avec le public, votre bonne présentation et vos compétences en langues étrangères constitueront des atouts certains.

- Poste en CDD à pourvoir au 1er octobre et jusqu'au 20/09/2026 ou au 31/12/2026 rémunéré au SMIC horaire, par référence au 1er échelon du grade d'adjoint du patrimoine.

- Horaires :
Samedi et dimanche 14h00-18h00 tout au long de l'année, du mercredi au dimanche 14h00-18h00 pendant les vacances scolaires et le marché de Noël. Vous pouvez être amené à travailler ponctuellement en soirée lors d'évènements et inaugurations.

Veuillez adresser votre candidature (lettre manuscrite et CV) avant le 25/09/2025 sous la référence RH/accueil étudiant musées.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).