
Conducteur - Conductrice d'Engins de Travaux Publics H/F - Groupe Sovitrat
- Cavaillon - 84
- Intérim
- Groupe Sovitrat
Les missions du poste
Nouvelle agence intérim sur le secteur de Cavaillon tout secteur cependant pour le moment industrie, logistique BTPPrésentation de l'entreprise :
Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets.
Description du poste :
Nous recherchons un conducteur d'engins pour un de nos client basé aux abords de Cavaillon.
Les missions incluent :
- Réalisation de terrassements et de tranchées
- Balisage des zones d'intervention
- Assistance collaborateurs au sol
- Participation au nettoyage du chantier
Profil recherché :
Vous êtes un expert en travaux publics et maîtrisez parfaitement la mini-pelle? N'hésitez pas à postuler ! L'AIPR et la CACES R482 cat A sont indispensables pour ce poste.
Responsabilités :
- Mise en place de la sécurité sur le chantier
- Travaux de terrassement
Eléments complémentaires :
- Équipement de Protection Individuelle fourni par l'agence : chaussures de sécurité, casque, gilet, gants
- Environnement : Chantier à Cavaillon et alentours
- Horaires : Du lundi au vendredi, de 7h00 à 17h00 (8h de travail par jour)
- Taux horaire : selon profil + déplacements et paniers selon la grille TP PACA en vigueur+ IFM + congés payés
- Habilitation : AIPR - Contrat de 3 mois renouvelable
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Procédures d'entretien d'engins, Règles et consignes de sécurité, Techniques de construction, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.