Recrutement Dynamis - Interim

Comptable Fournisseurs Confirmé H/F - Dynamis - Interim

  • Paris 8e - 75
  • CDI
  • Dynamis - Interim
Publié le 1 septembre 2025
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Les missions du poste

Recrutement et intérim dédiés aux métiers de la comptabilité, gestion, paie, ressources humaines, juridique & digital/ITRattaché(e) au Chef Comptable et en étroite collaboration avec l' Expert-Comptable, vous interviendrez sur un périmètre complet et varié couvrant plusieurs sociétés du groupe.

Nous recherchons un(e) Comptable fournisseurs disposant d'une solide expérience (minimum 4 à 5 ans) dans un poste similaire.

Vos missions :

Gestion de la comptabilité fournisseurs et règlements sur 2 sociétés,

Suivi de 14 banques sur 2 sociétés : rapprochements bancaires, prévisions de trésorerie.

Vérification et saisie des notes de frais,

Suivi des achats & ventes,

Relations régulières avec l'Expert-Comptable et ponctuellement avec les Commissaires aux Comptes.

* connaisse Cegid Compta et Cegid Paye idéalement.

Profil

Expérience réussie de 4 à 5 ans minimum sur un poste similaire,

Solides compétences en comptabilité fournisseurs et en gestion bancaire,

Maîtrise de Cegid Compta et Cegid Paie,

Rigueur, sens de l'organisation et autonomie,

Bonne capacité d'adaptation dans une petite équipe (service de 3 personnes),

Esprit collaboratif et capacité à assurer des remplacements ponctuels si nécessaire.

Le profil recherché

Experience : 7 An(s)

Compétences : Logiciels comptables

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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