Recrutement Norman Lessay Interim

Sableur Industriel - Sableuse Industrielle H/F - Norman Lessay Interim

  • Gouville-sur-Mer - 50
  • Intérim
  • Norman Lessay Interim
Publié le 1 septembre 2025
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Les missions du poste

NORMAN RECRUTEMENT est un acteur majeur en Normandie et Bretagne dans le domaine du recrutement intérim et CDI.

Spécialiste de l'emploi, nous définissons avec vous votre projet professionnel et mettons tout en oeuvre pour vous accompagner.

L'agence de Lessay est généraliste, nous vous proposons des offres dans les domaines suivants : BTP, Industrie, Transport, Tertiaire, Transport, Maraichage, Ostréiculture

Retrouvez Chloé, Lauren et Ludovic au 1bis rue Ursula HANS - 50430 LESSAYL'agence Norman recrutement de LESSAY recherche pour l'un de ses client, une entreprise spécialisée dans la ferronnerie / métallerie un SABLEUR (H/F).

Missions :
- Préparation des pièces par décapage
- Préparation du support avant la mise en peinture : sablage, grenaillage, grattage, brossage, pré-touche à la brosse, rouleaux,
finition par polissage

Lieu : GOUVILLE SUR MER
Type de contrat : intérim
Rémunération : selon profil (expérience et qualification)

Poste en atelier, journée du lundi au vendredi

Vous êtes autonome, rigoureux, réactif mais aussi capable de travailler en équipe.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques de grenaillage, Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches, Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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