Responsable d'Atelier Iaa H/F - Manpower

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable d'atelier (H/F)

Vous souhaitez relever un défi managérial et technique au c½ur d'un environnement industriel exigeant ?
Nous recrutons un Responsable d'Atelier pour piloter et faire progresser un atelier stratégique d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans le secteur automobile. Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous êtes garant(e) de la performance globale de l'atelier, véritable moteur de la production.
Vos responsabilités principales seront :
- Manager une équipe de 20 à 30 collaborateurs (opérateurs, régleurs, conducteurs de ligne, techniciens de maintenance).
- Piloter la performance QCDS : Qualité, Coût, Délais, Sécurité.
- Déployer les outils du Lean Manufacturing et impulser une démarche d'amélioration continue (5S, Kaizen, standards, résolution de problèmes, SMED?).
- Suivre et analyser les indicateurs de production (TRS, rebuts, arrêts machines, non-qualité) et mettre en place des plans d'actions correctifs.
- Assurer une présence terrain afin d'accompagner, motiver et faire monter en compétence vos équipes.
- Organiser la production (horaires de journée, coordination avec une partie de l'équipe en 3x8).
- Collaborer avec les clients automobiles, en intégrant leurs exigences qualité et en veillant à la conformité aux normes en vigueur.

- Formation technique Bac +2 à Bac +5 (mécanique, automatisme, production, généraliste).
- Expérience confirmée (3 à 5 ans) en management d'atelier dans un environnement industriel, avec une expérience impérative dans le secteur automobile.
- Solide maîtrise des outils Lean et d'amélioration continue : 5S, management visuel, Kaizen, SMED, résolution de problèmes.
- Bonne connaissance des normes et exigences qualité du secteur automobile.
- Leadership naturel, sens du terrain, rigueur et capacité à fédérer.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 06-10-2025