Recrutement Pôle Emploi

Auxiliaire de Puériculture H/F - Pôle Emploi

  • Bourg-Achard - 27
  • CDD
  • Pôle Emploi
Publié le 2 septembre 2025
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Les missions du poste

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous jouerez un rôle clé dans l'accueil, le bien-être et le développement des enfants confiés à notre structure.

Sous la responsabilité de l'Éducatrice de Jeunes Enfants et de la Direction, vos missions incluront :

- Accompagnement de l'enfant :
* Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants (changes, repas, sieste).
* Observer et répondre aux besoins individuels des enfants dans le respect de leur rythme.
* Contribuer à leur développement affectif, moteur et intellectuel grâce à des activités adaptées à leur âge.

- Animation :
* Proposer et animer des activités d'éveil en respectant le projet pédagogique de la structure.
* Encourager l'autonomie et la socialisation des enfants dans un cadre sécurisant.

- Hygiène et sécurité :
* Veiller à la sécurité physique et affective des enfants en tout moment.
* Participer à l'entretien des espaces de vie (désinfection des jeux, matériel, et locaux).

- Relation avec les familles :
* Accueillir les parents avec bienveillance et échanger quotidiennement sur les besoins ou progrès de l'enfant.
* Rassurer et guider les familles dans leur rôle éducatif.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Pathologies de l'enfant,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accueillir des enfants

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

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