Recrutement Nexus Recrutement

Chargé de Mission Polyvalent H/F - Nexus Recrutement

  • Ormesson-sur-Marne - 94
  • CDI
  • Nexus Recrutement
Publié le 2 septembre 2025
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Les missions du poste

Nexus Recrutement recherche pour l'un de ses clients , un(e) Chargé(e) de mission polyvalent(e) pour accompagner la direction et les équipes dans leurs activités quotidiennes. Véritable bras droit opérationnel, vous interviendrez sur des missions variées allant de l'administratif à la logistique, en passant par la coordination de projets internes.

Missions

- Support opérationnel : gestion des tâches administratives courantes, suivi de dossiers, préparation de documents.
- Organisation et logistique : planification de réunions, gestion d'agendas, coordination d'événements internes, suivi de prestataires.
- Suivi de projets : assistance dans la mise en oeuvre et le suivi d'actions transverses (marketing, RH, communication, achats.).
- Polyvalence : intervenir ponctuellement sur des besoins urgents ou spécifiques (petits dépannages, coordination avec différents services, recherche de solutions pratiques).
- Interface interne et externe : assurer un lien fluide entre la direction, les équipes et les partenaires.

Profil recherché
- Excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités.
- Autonomie, réactivité et sens du service.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Google Workspace).
- Esprit débrouillard, pragmatique, capable de trouver des solutions rapidement.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement,Recueillir et analyser les besoins client

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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