Alternance Msf Employé de Commerce Polyvalent H/F - le Mans Selforme Formation

Le Mans Selforme Formation est une antenne du groupe Selforme.

Centre de formation par la voie de l'alternance, notre objectif est de permettre aux entreprises et clubs sportifs de former leurs alternants sur des Titres Professionnels au plus près de leurs besoins.

Titres de niveau Bac à Bac +2.
Formation sur 11 mois. Logique de parcours.Nous recherchons un Employé de commerce H/F en alternance pour intégrer l'équipe dynamique de notre partenaire commerçant au Mans.
Cette offre s'inscrit dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel Conseiller Commercial (niveau Bac), en alternance.

Missions
Accueillir les clients avec une attitude positive et professionnelle.
Écouter attentivement les besoins des clients.
Informer les clients sur les promotions et les nouveaux produits.
S'assurer que les commandes sont bien saisies et confirmées.
Participer à la gestion des stocks et à la rotation des produits.
Maintenir la propreté de l'espace de vente.

Profil recherché
Intérêt pour la vente et le service à la clientèle.
Esprit d'équipe et sens de la communication.
Capacité à travailler dans un environnement rapide et dynamique.
Motivation à apprendre et à se former dans le domaine commercial.

Informations complémentaires
Date de début : rentrée en formation dès septembre 2025. Date début contrat d'apprentissage à convenir.
Rémunération : selon âge.
Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour de formation

Candidature
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation
Rejoignez-nous pour développer vos compétences professionnelles dans un cadre stimulant et convivial ! Le Mans Selforme Formation est un centre de formation qui prône l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le parcours ou l'origine.

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.