ou une Économe de Flux - Conseil Departemental de la Mayenne H/F - Fonction publique Territoriale

La Direction du développement durable et de la mobilité est une direction experte dans les domaines de la transition énergétique et écologique et du développement durable (biodiversité, milieux et paysages, eau et assainissement, énergies, déchets et économie circulaire, mobilités durables, sécurité sanitaire).
S'appuyant sur les compétences reconnues de plus de 80 agents repartis en 4 entités thématiques (dont le laboratoire départemental d'analyses), elle est à l'écoute et au service des autres directions du Département, mais également des territoires et de leurs acteurs (conseil et expertise, accompagnements de projets, animation et formation...).
Afin de mener à bien les nombreuses actions nécessaires pour répondre à enjeux et aux ambitions bas carbone du Département, la Direction du développement durable et de la mobilité, dont l'un des rôles est de conseiller et d'appuyer les autres Directions du Département, s'appuie sur un économe de flux. Son rôle est de "faire la chasse aux gaspillages", de proposer aux Directions une meilleure gestion de l'énergie de façon à réduire les surconsommations et facturations, mais également de sensibiliser et conseiller les services pour adopter des habitudes et processus éco-responsables.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o053250901404927-ou-une-econome-flux?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

- Référence grade : cadre d'emplois des techniciens territoriaux;
- Référence métier : économe de flux;
- Diplôme souhaité : Licence professionnelle métiers du BTP : bâtiment et construction; Licence professionnellemaîtrise de l'énergie, électricité et développement durable; Licence professionnelle métiers de l'énergétique, de l'environnement et de génie climatique; Licence professionnelle énergie et propulsion; BUT MT2E - métiers de la transition et de l'efficacité énergétique;
- Compétences techniques dans les domaines thermiques et énergétiques;
- Connaissances techniques et scientifiques;
- Aisance rédactionnelle;
- Rigueur et esprit de synthèse;
- Disponibilité;
- Réactivité et esprit d'initiative;
- Capacités relationnelleset pédagogiques;
- Compétences organisationnelles, respect des délais ;
- Connaissance des outils de planification, de suivi et des tableaux de bord;
- Maîtrise des outils informatiques ;