Recrutement Viamedis

Business Analyst H/F - Viamedis

  • Paris 13e - 75
  • CDI
  • Viamedis
Publié le 2 septembre 2025
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Les missions du poste

L'entreprise

Maillon essentiel du système de santé en France, Viamedis accompagne les organismes complémentaires d'assurance maladie et les professionnels de santé grâce à son expertise du Tiers Payant.

Depuis plus de 20 ans, Viamedis est attaché aux valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire.

Aux côtés des organismes complémentaires et des professionnels de santé, nous contribuons à fluidifier et simplifier le système de soins.Travailler chez Viamedis, c'est être contributeur à la réussite d'une société ancrée dans l'économie sociale et solidaire où votre créativité et vos prises d'initiative seront valorisées.

Vous serez associé(e) à un véritable projet d'entreprise dans une société à la stratégie de développement innovante.

Rejoignez-nous !

Missions

PROJETS :
- Étude des besoins
- Étude d'impact
- Rédaction des USE CASES et USE STORIES
- Refonte documentaire
- Présentation des projets aux parties prenantes
- Support pour le développement et les tests

RUN
- Accompagnement du PO dans la priorisation du backlog
- Analyse des tickets d'anomalie, y compris la reproduction des anomalies
- Description des dysfonctionnements en anglais via Jira pour correction
- Présentation des tickets aux parties prenantes
- Surveillance post MEP (Mise en Production)

Le profil recherché

Profil souhaité

De formation Bac +5 Diplôme de type Bac +4 en informatique : MIAGE, IUP informatique, maîtrise informatique, ingénieur maître...
Écoles d'ingénieurs (informatique, télécom, généraliste) ou DESS / DEA informatique.

Qualités personnelles et savoir être
- Excellente rédaction en français (écrit et oral)
- Maîtrise de l'anglais (expression orale et écrite)
- Compétences en SQL (capacité à créer des requêtes)
- Connaissance du métier du tiers payant
- Maîtrise des outils de gestion tels que JIRA, Confluence,
- Maîtrise d'Excel : capacité à analyser des données, créer des rapports
- Connaissance des méthodologies Agile/Scrum, Kanban
- Gestion des parties prenantes
- Planification et organisation
- Collaboration en équipe
- Esprit d'initiative
- Esprit d'analyse
- Force de proposition
- Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps

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