
Peintre en Bâtiment H/F - FFB du Gard
- Nîmes - 30
- CDI
- FFB du Gard
Les missions du poste
entreprise spécialisée dans le second oeuvre du bâtiment, basée à Nîmes, recherche un Peintre en bâtiment expérimenté (H/F) pour renforcer son équipe.
En autonomie ou en binôme, vous interviendrez sur différents chantiers de rénovation ou de construction. Vos tâches comprendront :
La préparation des surfaces à peindre : décapage, application d'enduit, ponçage.
L'application des revêtements : peintures, laques, vernis.
La réalisation des finitions et retouches si nécessaire.
Le respect des délais, des consignes de sécurité et de qualité sur chaque chantier.
Profil recherché :
Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et autonome dans votre travail.
Vous justifiez d'un CAP/BEP en peinture ou équivalent.
Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
Le permis B est un plus, afin de pouvoir vous déplacer sur les différents chantiers.
Ce que nous vous offrons :
Un contrat stable en CDI.
Des chantiers variés sur Nîmes et sa région.
Une équipe dynamique et un environnement de travail respectueux.
Une entreprise à taille humaine où la qualité du travail est une priorité.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques de peinture artistique,Monter ou démonter un échafaudage,Préparer la peinture
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).