Chef de Service H/F - ADPEP - DAME PEP Orléans

Au sein de l'association Le DAME PEP ORLEANS accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap. Il offre à chacun de ses usagers, dans le cadre de son projet d'accompagnement personnalisé, un accompagnement global pour favoriser son épanouissement. Il fournit une éducation et une formation spécialisées adaptées afin de préparer au mieux sa sortie avec la meilleure autonomie et insertion socioprofessionnelle possible.

Nous recherchons un Chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir à compter du 03 novembre 2025.

Les Missions pour ce poste :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, le Chef de service (H/F) a pour principales missions de :

- Contribuer à la définition du projet institutionnel et aux orientations générales comme membre de l'équipe de direction conformément aux orientations associatives,
- Piloter et animer des équipes pluridisciplinaires,
- Concevoir et mettre en oeuvre les projets de service,
- Valider et superviser les écrits professionnels,
- Animer des réunions de synthèse-projets,
- Garantir la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés des jeunes,
- Organiser et gérer les plannings, le suivi des horaires des personnels,
- Coordonner les relations avec les familles et les différents partenaires.

Le Profil recherché :
Titulaire du Certificat d'Aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS) ou Formation supérieure niveau 6 (anciennement niveau II), vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social.
Une première expérience dans l'encadrement ou le management d'équipe serait appréciée.

Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles et d'écoute, vous portez un intérêt particulier pour l'accompagnement de personne.
Vous appréciez le travail en équipe et être un bon(ne) communiquant(e).
Autonome, organisé(e) dans votre travail et doté(e) d'un esprit de synthèse, vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui.
Vous êtes force de proposition, vous savez conduire le changement et animer une équipe.
Vous faites preuve de créativité et d'initiatives dans le respect du projet de l'établissement.
Vous avez un devoir de réserve et une obligation de discrétion.
Vous respectez le secret professionnel en application du code de déontologie.

Une maitrise de l'outil informatique est indispensable.
Vous êtes détenteur(trice) du permis B.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Animer, coordonner une équipe,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Faciliter la communication interne et externe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.