Conseiller Location H/F - Nestenn

À propos de l'agence Nestenn Dinan

Située au coeur de la ville médiévale de Dinan, notre agence accompagne depuis plusieurs années propriétaires, acquéreurs et locataires dans leurs projets immobiliers.
Nous faisons partie du réseau Nestenn, reconnu en France et à l'international, qui met en avant la proximité, l'innovation et l'efficacité.
Notre équipe dynamique est engagée à offrir un accompagnement personnalisé et de qualité, que ce soit pour la vente, l'achat, la gestion ou la location.Dans le cadre du développement de son service location, l'agence Nestenn Dinan recrute un(e) conseiller(ère) en location.

Missions :

Accueillir et accompagner les clients (propriétaires et locataires) dans leur projet immobilier. Ce rôle central vous permettra de devenir la référence pour vos interlocuteurs, en offrant un service personnalisé et attentif à chacun.

Gérer les dossiers de location avec professionnalisme : cela inclut l'organisation et la conduite des visites, la constitution des dossiers des futurs locataires, ainsi que la réalisation méticuleuse des états des lieux. Vous serez également responsable du suivi administratif complet, garantissant une gestion fluide et efficace des processus.

Développer le portefeuille de biens à louer : en collaboration avec votre équipe, vous serez chargé d'élargir notre offre de biens immobiliers disponibles tout en cultivant une relation durable avec nos propriétaires partenaires.

Contribuer activement à la croissance du service location : grâce à votre sens commercial aiguisé, vous participerez de façon significative à l'évolution de notre service, intégrant nos valeurs collectives et dynamiques.

Conditions proposées :

Ce poste est proposé en CDI et est basé à Dinan. Il s'agit d'un emploi à temps plein du lundi au vendredi. Nous offrons un téléphone portable professionnel et des tickets restaurant pour contribuer à votre bien-être quotidien. Rejoindre Nestenn Dinan signifie intégrer une agence en plein essor où vous pourrez jouer un rôle clé dans le renforcement d'un service stratégique.

Compétences requises :

- Sens de l'organisation exemplaire
- Rigueur dans le suivi des dossiers
- Autonomie tout en sachant collaborer efficacement au sein d'une équipe
- Excellente aisance relationnelle engagée vers le client
- Goût affirmé pour le développement commercial
- Capacité démontrée à entretenir une relation de proximité
- Forte capacité d'adaptation aux diverses situations rencontrées