Recrutement Adpa

Ergothérapeute H/F - Adpa

  • Bourgoin-Jallieu - 38
  • CDI
  • Adpa
Publié le 2 septembre 2025
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Les missions du poste

ADPA Nord-Isère, association d'aide au maintien à domicile des personnes âgées
Envoyer CV + motivations par mail à ****@****.**
Ou par courrier à
ADPA NORD ISERE
Recrutement AD
17, avenue Henri BARBUSSE
38300 BOURGOIN-JALLIEUL'ADPA Nord Isère, Association d'Aide au maintien à domicile de personnes âgées ou en situation de handicap, recherche pour son équipe spécialisée ESAD

ERGOTHERAPEUTE h/f

Missions : mettre en place les actions visant à favoriser l'autonomie et développer le confort de vie des personnes âgées à leur domicile en réalisant :
- Des entretiens avec la famille et/ou l'entourage du patient
- Une évaluation à domicile
- Un plan de soins individualisé incluant les objectifs de la PEC et les moyens à mettre en oeuvre
- La supervision des Assistantes de Soins en Gérontologie (ASG) pour la réalisation des séances de réhabilitation à domicile dans le cadre de l'ESAD
- L'accompagnement de l'entourage ou de la famille du patient
- Un travail de partenariat avec les professionnels du secteur dans l'intérêt du patient (CD, Médecins, Accueil de jour, Services d'Aide et de Soins à Domicile, )
- Un compte rendu à l'issu de la prise en charge du patient en lien avec les autres membres des équipes spécialisées
- L'accompagnement du personnel d'intervention de l'Association dans la prise en charge des troubles du comportement

Lieu d'intervention : Bureau sur Bourgoin-Jallieu et déplacements sur l'ensemble du Nord-Isère (possibilité d'utilisation de véhicule de l'association).

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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