Electricien H/F - Paul Beauvieux

Qui sommes-nous ?

Fondée il y a plus de 40 ans à Périgueux, BEAUVIEUX électricité propose ses services pour l'ensemble des besoins en électricité générale.

C'est avant tout une équipe de 17 collaborateurs, une clientèle fidèle tant dans le résidentiel que dans le tertiaire ou l'industriel. Enfin, c'est une gestion familiale et une stratégie à long terme basée sur un ensemble de valeurs.

Mission

Pour compléter nos équipes nous recherchons un/une électricien(ne) du bâtiment.

Vous serez en lien direct avec notre bureau d'études et votre chef d'équipe

Ce poste consiste essentiellement à :

Effectuer les taches données par votre supérieur.
Réaliser l'ensemble du câblage des différentes techniques (éclairage, prises de courant, prises informatique, détection vol et incendie, domotique, ) suivant l'ampleur et l'architecture du bâtiment (chemins de câbles, tubages apparents ou encastrés).
Placer et raccorder les différents équipements : disjoncteurs, tableaux et armoires électriques, prises, interrupteurs, luminaires, etc

Profil

Précision, soin, rigueur et organisation.
Formation de CAP électricité minimum (sur des chantiers industriels ou tertiaires). Le but étant de monter rapidement en compétence.
Etre capable de lire et annoter des plans et schémas de raccordement.
Capacité à s'adapter à la culture de l'entreprise et aux nouvelles techniques utilisées.
Capacité à encadrer et former un stagiaire ou un apprenti.
Autonome sur les tache standard
Capacité et désir de se former pour évoluer.
Utilisation de l'outillage adéquat.
Bonne humeur et enthousiasme.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Raccorder des éléments basse tension,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.