Recrutement Inovimo

Directeur - Directrice d'Agence Immobilière H/F - Inovimo

  • Calais - 62
  • CDI
  • Inovimo
Publié le 3 septembre 2025
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Les missions du poste

Directeur / Directrice d'agence immobilière - Ouverture Calais (CDI)

-Lieu : Calais (62)
-Type de contrat : CDI
-Temps plein
-Disponibilité : Immédiate

Inovimo, réseau d'agences immobilières bien implanté dans le Dunkerquois (7 agences - Dunkerque, Coudekerque, Malo, Saint-Pol-sur-Mer, Gravelines, Bray-Dunes.), poursuit son développement avec l'ouverture d'une nouvelle agence à Calais.

Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Directeur / Directrice d'agence immobilière motivé(e) et structuré(e), pour piloter cette ouverture et encadrer l'équipe commerciale locale.

*Missions principales

En tant que directeur(trice) d'agence, vous aurez un double rôle stratégique et opérationnel. Vos missions incluent :
- Animation et encadrement d'équipe : suivi des performances, motivation, accompagnement et montée en compétences des négociateurs.
- Développement commercial : définition des objectifs, stratégie de prospection, mise en place des actions locales.
- Suivi des clients : accompagnement des vendeurs et acquéreurs tout au long de leur parcours (vente, location, acquisition).
- Évaluation des biens, rédaction et signature des mandats de vente/location.
- Suivi administratif en lien avec les assistants et le siège (reporting, suivi d'activité, tableaux de bord.).
- Garantie de la qualité de service et du respect des procédures internes du groupe Inovimo.

*Profil recherché
- Expérience confirmée dans l'immobilier ou dans le management commercial (expérience en direction d'agence est un atout majeur).
- Excellent sens du leadership, capacité à fédérer une équipe.
- Goût du challenge, du terrain, et forte orientation résultats.
- Sens de l'organisation et de la rigueur dans le suivi des process.
- Permis B et véhicule personnel obligatoires.

*Ce que nous offrons
- Contrat CDI à responsabilité avec rémunération attractive (fixe + commissions + primes).
- Liberté d'action et fort niveau d'autonomie dans un cadre structuré.
- Outils performants, accompagnement du siège, notoriété locale déjà établie.
- Des perspectives d'évolution dans un groupe en croissance.
- Une équipe bienveillante et un environnement stimulant.

*Pour postuler

Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation à :
****@****.**

*Un autre poste est également disponible à Calais pour un négociateur / négociatrice immobilier. N'hésitez pas à candidater ou à recommander un profil.

Le profil recherché

Experience: 36 Mois

Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Techniques commerciales,Développer des offres promotionnelles,Organiser et planifier la visite de biens immobiliers,Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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