Regleur de Production H/F - Senior Calorstat

Depuis 1928, Senior Aerospace Calorstat conçoit, fabrique, et développe des systèmes sur-mesure développés autour de soufflets métalliques de précision. L'entreprise, à taille humaine (environ 100 collaborateurs), est rattachée au groupe anglais Senior Plc, composé de 27 entités dans 12 pays à travers le monde.
Nous travaillons aujourd'hui principalement avec le secteur aéronautique et les autres industries de pointe. A titre d'exemple, nos pièces volent dans les avions Airbus, décollent avec la fusée Ariane et s'intègrent dans les prototypes d'avion du futur à l'hydrogène.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons pour notre site de Dourdan un Régleur en production (H/F).

Rattaché(e) au Responsable de secteur de production, vos missions principales seront :
- Effectuer le réglage mécanique des machines afin de garantir la conformité de la production
- Contrôler la conformité des premiers soufflets sortis de machine
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux équipements
- Collaborer avec les équipes de production et de qualité pour garantir la conformité des produits
- Suivre les procédures de Sécurité et Qualité

Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie, idéalement en tant que régleur en production.
- Vous êtes capable d'interpréter les plans techniques et d'effectuer des ajustements précis
- Vous êtes apte à travailler en équipe et à résoudre rapidement les problèmes techniques
- Vous respectez les procédures et les standards

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles de sécurité,Identifier les réglages des équipements et outillages,Monter, démonter les pièces, outillages de machines,Monter et régler une installation, une machine,Procéder à des tests, expérimentations

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Construction aéronautique et spatiale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.