Responsable Comptabilité H/F - MGM

Depuis plus de 60 ans, le Groupe MGM est un acteur de référence dans l'immobilier de montagne haut de gamme et le tourisme d'exception en Savoie et Haute-Savoie.
À travers ses deux pôles d'activité :
MGM Constructeur développe des résidences touristiques et programmes immobiliers prestigieux dans les plus belles stations des Alpes,
MGM Hôtels et Résidences conçoit et exploite des hôtels 4* et résidences 5* mêlant confort, services premium et spas "Montagnes du Monde".
Le groupe poursuit son développement depuis son siège social situé à Épagny Metz-Tessy, près d'Annecy.

Description du poste :
Dans le cadre du départ en retraite de l'actuelle Responsable Comptable, nous recrutons son/sa successeur(e) pour un passage de relais progressif de 8 à 10 mois. Nous recherchons un.e Responsable comptable pour rejoindre notre équipe - Poste à plein temps sur Annecy.

Rattaché(e) au Directeur Général, vous prenez en charge l'ensemble des volets comptables, fiscaux et de consolidation du groupe. Vous êtes également garant(e) du respect des obligations réglementaires, de la fiabilité de l'information financière, et vous encadrez une équipe de 2 comptables.

Vos principales missions :

Comptabilité générale :
Superviser la comptabilité générale et analytique des sociétés du groupe
Assurer les clôtures intermédiaires et annuelles
Garantir l'application des normes comptables
Suivre les litiges promotionnels et déterminer les provisions pour risques
Calculer les prix de revient des opérations en lien avec le service travaux
Gérer la comptabilisation des frais généraux, charges de copropriété, relances clients et encaissements

Consolidation :
Produire les comptes consolidés selon les normes IFRS
Garantir la qualité et conformité des travaux de consolidation

Fiscalité :
Établir les déclarations fiscales (TVA, IS, CET, etc.)
Suivre les contrôles fiscaux
Assurer la maîtrise des risques et réaliser une veille fiscale

Contrôle de gestion & budget :
Élaborer les budgets du pôle promotion
Produire les situations intermédiaires et reporting mensuels
Veiller à la cohérence entre données comptables et budgétaires

Organisation & systèmes d'information :
Participer à l'amélioration continue des process et outils comptables
Contribuer au contrôle interne

Assurances & juridique :
Suivre les polices d'assurance et les déclarations de sinistres
Mettre à jour les conventions intragroupe et assurer le suivi des baux

Management & relations extérieures :
Encadrer, superviser et faire monter en compétences deux comptables
Être l'interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes, experts-comptables, administration fiscale, avocats

Conditions et Avantages :
Poste en CDI - 39h par semaine sur 5 jours
Prime 13ème mois versée en décembre
Mutuelle famille attractive (prise en charge à 60% par l'employeur)
Aide aux financements de l'abonnement de transport en commun ou vélo électrique à 80%
Jours de congés supplémentaires en lien avec l'ancienneté

Experience: 5 An(s)

Compétences: Fiscalité,Etablir des déclarations fiscales et sociales,Piloter une activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Promotion immobilière de logements

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.