
Conducteur - Conductrice de Machines de Conditionnement H/F - Cooperative des Producteurs Legumiers
- Doué-en-Anjou - 49
- CDD
- Cooperative des Producteurs Legumiers
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de nos activités, notre service Ligne Sous-Vide recherche un(e) Conducteur(trice) de Machines de Conditionnement.
Au sein d'une ligne de production automatisée, vous serez responsable de l'ensachage des légumes. Après une formation en binôme avec un titulaire, vos missions seront les suivantes :
- Assurer la conduite de l'installation
- Vérifier le bon fonctionnement du détecteur de métaux
- Gérer les consommables : changement de bobines de film, marquage, étiquetage
- Contrôler la conformité des sachets (produit, DLC, poids, soudure, étiquetage)
- Réaliser la mise en carton des sachets
- Palettiser les produits finis
- Assurer la traçabilité des produits
- Maintenir un poste de travail propre avant l'intervention des équipes de nettoyage
Nos conditions de travail :
- Etant une structure agroalimentaire règles d'hygiène / sécurité stricte
- Bijoux / Piercing / Vernis / Faux ongles formellement interdits
- Travail en froid positif (4-6°)
- Port de charge conséquent et aléatoire en fonction de la production, port de charge au-dessus des épaules
- Palettisation jusqu'à plus d'1m80 des produits (une personne de ma taille moins d'1m60 aura des difficultés sur nos poste)
Ce que nous recherchons :
- Des personnes dynamiques / volontaires, sachant compter/lire/écrire sans difficulté (traçabilité des produits)
- Si expérience c'est un plus, nous sommes prêts à former des personnes sur du long terme
- Pas de diplôme particulier
- Savoir être exemplaire : ponctualité, assiduité, respect, travail d'équipe
- Personne étant mobile par ses propres moyens, nous avons mis en place le covoiturage interne avec des personnes non véhiculées. Cela s'est révélé trop problématique.
- Personne n'ayant pas de contraintes horaires
- Horaires prévus normalement 2 semaines en 5h45-13h / 1 semaine 8h-12h & 13h-16h30, un certain degré de flexibilité est nécessaire en cas de pic d'activité
Notre rémunération :
Taux horaire : 11.88€/brut au démarrage le temps de la formation
Taux horaire après formation (estimée à 2-3 mois) : 12,21 € brut
Avantages sociaux :
Prime froid, Prime d'habillage, Prime de transport (selon lieu de résidence, après 3 mois d'ancienneté), Tickets restaurant de 5 € / jour travaillé (50 % employeur / 50 % salarié - mise en place en octobre prochain), Participation et intéressement (si 3 mois d'ancienneté sur l'exercice comptable avril N à mars N+1) , 13e mois si présence continue du 1er janvier 2026 au au 31 décembre 2026
Prise de poste dès que possible
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Techniques de réglage de lignes de conditionnement,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Conditionner des produits,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Contrôler visuellement la qualité des emballages,Réaliser la palettisation,Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts,Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre transformation et conservation de légumes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.