Talent Acquisition Manager - Industrie - CDI H/F - Ouest Partners
- Angers - 49
- CDI
- Ouest Partners
Les missions du poste
Vous souhaitez prendre les rênes d'un service recrutement dans un environnement industriel dynamique, où le volume de besoins est important et stratégique ?
Nous recrutons pour notre client industriel un(e) Talent Acquisition Manager, véritable pilote et partenaire des managers.
Ce que notre client offre - Une belle autonomie dans la mise en place de votre vision recrutement.
- Un rôle clé et visible auprès des managers et de la direction.
- Un environnement industriel solide et en croissance.
- Package attractif + perspectives d'évolutionsVos missions - Manager, développer et accompagner une équipe de 5 recruteur.ses, en structurant et professionnalisant les pratiques.
- Définir et déployer la stratégie recrutement en lien avec les enjeux business.
- Accompagner les managers de BU dans leurs recrutements et leur montée en compétences.
- Prendre en charge les recrutements stratégiques (profils rares, cadres, expertises critiques).
- Optimiser méthodes et outils pour gagner en efficacité et offrir une expérience candidat premium.
- Être un(e) ambassadeur/drice de la marque employeur et porter une communication claire et engageante.
Le profil recherché
Votre profil - Expérience confirmée en recrutement, idéalement en environnement industriel ou à fort volume.
- Première expérience réussie en management d'équipe.
- Leadership, communication et sens du collectif.
- Capacité à structurer, organiser et faire monter en compétences une équipe.
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