Conseiller Haut Niveau et Haute Performance H/F - Sport Bretagne

Le Campus Sport Bretagne est un Groupement d'Intérêt Public (G.I.P.). Ses 4 missions s'inscrivent dans la continuité des activités développées depuis ses fondements en 1945 (CREPS). L'accueil du mouvement sportif, la formation aux métiers du sport et de l'animation, l'accompagnement à la performanceDans le cadre de la déclinaison territoriale de la stratégie de l'Agence nationale du sport, l'agent aura pour principales missions :

- Le pilotage des interventions de la MRP sur l'axe paralympique
- L'accompagnement des sportifs ayants-droits dans leur scolarité pré-bac sur l'axe suivi socioprofessionnel

Ces missions seront ajustables en fonction du recrutement réalisé notamment sur l'axe « optimisation de la performance ».

Actuellement, les missions proposées se déclinent ainsi :

Le pilotage des interventions de la MRP sur l'axe paralympique :
- Assurer un suivi des cellules de performances des sportifs paralympiques cibles de l'ANS sur le territoire en lien avec les fédérations et les référents Haute Performance de l'ANS
- Evaluer l'opportunité des demandes d'accompagnement des acteurs territoriaux de la performance et proposer une réponse adaptée en matière d'expertise, de méthode, de financement ou d'outils d'optimisation de la performance
- Partage d'expériences, de bonnes pratiques et d'innovation
- La détection des athlètes (à pratique compétitive) et entraîneurs de demain
- L'orientation et le suivi des athlètes et structures d'entraînement sur le territoire
- La facilitation d'accès aux équipements

L'accompagnement des sportifs ayants-droits dans leur scolarité pré Bac sous la coordination de la référente « environnement socioprofessionnel » à la MRP Bretagne, en intervenant sur :
- L'orientation et l'accompagnement des parcours de formation
- L'identification du réseau d'établissements scolaires pour optimiser le parcours des SHN

Experience: 6 An(s)

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Communiquer et rendre compte,Faciliter et négocier,Conduire un projet,Evaluer des structures,Analyser un contexte, une problématique,Evaluer des dispositifs

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.