
Auxiliaire de Vie en EHPAD H/F - AOLYS
- Saint-André-des-Eaux - 44
- CDI
- AOLYS
Les missions du poste
La résidence Aolys de Saint André des Eaux, membre du réseau Argo, recherche des Auxiliaires de Vie ou Assistant(es) de Vie à temps partiel (56h/quatorzaine) en contrat à durée indéterminée. avec possibilité de compléter son temps par des remplacements.
Etre salarié du réseau Argo, c'est :
- travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif
- mettre le bien-être des résidents au coeur des priorités
- contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies
- se sentir bien au travail
- bénéficier d'un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel. (Uniquement si CDI)
Vos missions :
- Etre à l'écoute des résidents
- Répondre à leur demande en faisant « avec » et non « à leur place »
- Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne, les activités et les sorties extérieures,
- Garantir le maintien de l'hygiène corporelle et vestimentaire
- Assurer l'entretien des locaux communs, des logements et du linge.
Rejoindre le réseau Argo, c'est aussi bénéficier d'avantages :
- Prime annuelle
- Prime de dimanche et jour férié
- Contrat d'intéressement
- Remboursement de la moitié des frais de transport en commun
- Planning de travail régulier et un week-end sur deux travaillé
- Activités sociales et culturelles du CSE
- Reprise partielle d'ancienneté sous condition
Rémunération : salaire brut mensuel de 1780 € pour 28h/semaine, indemnité Ségur incluse
Votre profil :
Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable.
L'assistant de vie est titulaire du diplôme de niveau V Assistant de vie aux familles
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.